为了全面提升全省养老服务业水平，促进养老服务业人才交流，7月15日上午，由省民政厅、省教育厅主办，淄博职业学院、济南养老服务中心承办的山东省推进养老服务发展校企对接交流会在济南市养老服务中心举行，山东省民政厅副厅长张孟强出席会议并作重要讲话。

据了解，本次校企对接交流会开创了全省先河，为山东省养老服务专业人才供需双方搭建了合作交流的平台，既是对近年来我省养老服务专业人才工作成效的检验，也是山东省养老服务业发展成果的检验。来自全省的两百多位民政干部、养老服务企业代表、院校专家等共同参加了本次交流会，分享了先进的管理和教学理念，针对养老服务业人才用人难、留人难等问题进行了深入探讨，实现了校企的深入沟通与合作。

张孟强副厅长在会上指出，山东是老年人口大省，老年人口数量居全国之首，人口老龄化迅速，65岁老年人口增长速度相当于全国的两倍，养老服务业发展整体呈现出成绩很大、问题不少、形势严峻、前景广阔的特点。

据了解，自2013年以来，在习总书记的亲切关怀下，党中央国务院、各级党委政府大力推进养老服务业发展，我省各项养老服务业支持政策日趋完善，截至目前已制定了23个省级养老服务业相关标准，形成了一定的政策体系；积极开展养老院质量专项行动，目前已关停了500多家存在质量安全问题的低层次养老院，增加了相应数量的契合规范的养老服务专业平台，养老服务水平日趋完善；为了积极响应全省“两台一网”政策，省民政厅建立了山东省养老服务信息网，养老资讯、养老机构信息覆盖面广泛。

为了解决养老服务业招人难、留人难的问题，近年来，我省把养老服务队伍建设作为养老服务业转型升级的重要支撑，强化资金支持，引导院校设置相关专业。“截至目前，我省已有23所职业院校设立了养老服务管理相关专业，13所院校得到了省财政厅专业补助，还有一大批高职院校设立了护理、康复等养老相关专业，养老相关专业人才超过10万人。这些人才一方面在培养，更重要的方面在于适老化专业的发挥。”张孟强副厅长强调。

尽管我省在养老服务业取得了一系列发展，但是养老服务的有效性和覆盖面仍有所欠缺，养老产业结构总量不足、结构不优、质量不高，养老服务专业人才匮乏，因此我省应对老龄化及发展养老服务业发展的形式仍十分严峻。

张孟强副厅长指出，如今我省养老服务政策和体系越来越完善，随着人们消费观念的转型升级，未来会有更多的老年人认同花钱买服务的养老服务模式，并在市场上寻找适合自己的养老方式。再加上山东省交通便利、资源丰富，具有独特的区位文化优势，我省的养老服务业发展前景十分广阔。