10月22日，胜利油田老年服务管理中心胜利花苑老年服务部组织开展“最强分析 提素赋能”专项岗位练兵活动，以岗位业务深度剖析、全员交流互学的形式，推动为老服务业务能力提质增效。

本次岗位练兵紧扣老年服务主责主业，聚焦日常工作重点、难点和薄弱环节。参加活动人员结合自身岗位职责与工作实际，多角度、全方位开展业务剖析与专题研讨。有的对照标准化业务流程，逐条梳理工作堵点、难点问题，深挖问题根源，针对性制定改进举措；有的依托日常为老服务真实案例开展复盘总结，分享应急处置技巧和和优质工作思路；有的通过研判业务数据，排查日常管理漏洞，精准锁定工作短板与提升方向。

此次练兵活动坚持以练促思、以析促改、以学促干，有效锤炼了员工问题研判、根源剖析和实操服务能力，进一步补齐了业务短板、凝聚了工作合力。下一步，服务部将常态化开展岗位练兵工作，持续细化、做实各项为老服务举措，用心用情深耕老年服务工作，不断提升老年群体的获得感、幸福感与安全感。   

（作者：李静 陈序）